如果女方没上班男方上班孩子怎么判

孩子的抚养权判决需考虑孩子的年龄、父母的工作状况以及孩子的成长环境等多个因素。根据法律规定，未满两周岁的孩子一般归母亲抚养，满两周岁则根据谁更有利于孩子成长的原则来确定抚养权，若孩子满八周岁，还会征求其个人意见。
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对于女方未上班的情况，男方可以通过协议或诉讼的方式争取孩子的抚养权。协议方式更为灵活，双方可协商达成共识；而诉讼方式则需要男方提供证据证明自己具备抚养孩子的能力，并由法院根据最有利于孩子的原则进行判决。
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子女抚养权的判决结果是根据实际情况来决定的。对于未满2周岁的孩子，抚养权一般判给母亲；对于2-8周岁的孩子，抚养权的判决会根据双方实际情况来裁决；而对于8周岁以上的孩子，会尊重其个人意愿。如果双方协商不成，可以向法院起诉，法院会综合考虑双方的经济、教育等条件以及孩子的意愿和利益，做出最有利于孩子的判决。