社保赔偿标准低于本人工资怎么算

社保赔偿按基数算，低于工资也合理。依据《社会保险法》，基数有上下限，按实际工资或最低基数缴纳。若不及时处理，可能导致社保权益受损，影响未来养老、医疗等保障。
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应：社保赔偿按标准处理。
操作：1. 工资低于最低基数，按社保局公布的最低基数缴纳；2. 工资高于最低基数，按实际工资申报个人缴费基数；3. 确保用人单位如实申报，避免影响社保待遇。及时咨询专业律师，确保权益不受损。